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Si el docente calla, el silencio habla

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Fecha

2016-01-01

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Universidad Icesi

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Resumen

Las universidades son organizaciones especializadas en la educación, donde los docentes desempeñan una función vital en estas empresas, y es el educar; sin embargo ellos enfrentan problemas o factores de inconformidad dentro de su ambiente laboral, lo que conlleva en algunos casos al silencio organizativo, el cual es denominado como un fenómeno por Morrison y Milliken 2000. Este estudio busca analizar cómo se presenta el silencio organizativo en las instituciones educativas de nivel superior en la ciudad de Cali, específicamente nos referimos a 7 universidades caleñas. Ha sido objeto de estudio en los últimos años, en las organizaciones ya que sus antecedentes, causas y consecuencias, no permiten que la organización tenga el progreso deseado.

Abstract

Resumo

Descripción

Palabras clave

Cultura organizacional, Comunicación en las organizaciones, Satisfacción en el trabajo, Ambiente laboral, Clima organizacional, Trabajos de grado, Mercadeo, Departamento de Mercadeo y Negocios Internacionales, Administración, Departamento de Gestión Organizacional

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