TY  - THES 
TI  - La transferencia de conocimiento una mirada desde la relación Universidad-Empresa
PB  - Universidad Icesi
PY  - 2014
UR  - http://hdl.handle.net/10906/77629
AB  - Día a día las organizaciones requieren de procesos innovadores basados en la aplicación de los conocimientos adquiridos y en la constante formación del personal a través de capacitaciones y cursos especializados, impartidos por diferentes instituciones educativas de formación técnica y profesional,  tejiendo de esta manera una red de aprendizaje inter e intra-organizacional en pro del  mejoramiento continuo. Dichos procesos de aprendizaje deben ser apoyados  por la alta gerencia, con el fin de cumplir los objetivos propuestos y lograr ventajas competitivas en el mercado laboral a partir de la aplicación de diversas estrategias organizacionales, que promuevan el uso adecuado de las competencias. En este sentido, la globalización juega un papel importante en los desempeños eficientes y eficaces de las compañías,  siendo el conocimiento, las redes articuladoras y la  innovación factores determinantes en la competitividad y el progreso organizacional.
KW  - Trabajos de grado
KW  - Innovación
KW  - Formación
KW  - Competencias
KW  - Gerencia
KW  - Conocimiento
KW  - Desempeño
KW  - Competitividad - Colombia
KW  - Departamento de Economía
KW  - Economía
KW  - Producción intelectual registrada - Universidad Icesi
ER  -