TY  - THES 
TI  - Psicología organizacional y del trabajo: aproximación histórica, conceptual y principales tendencias
PB  - Universidad Icesi
PY  - 2013
UR  - http://hdl.handle.net/10906/71574
AB  - Esta investigación tiene como objeto de estudio la Psicología Organizacional y del Trabajo, desde una perspectiva que permita una aproximación histórica, conceptual y al mismo tiempo vislumbrar sus principales tendencias y retos; dicha investigación, es monográfica, lo cual se caracteriza por describir y explicar una teoría o acontecimiento determinado. A manera de contexto, es importante resaltar que existe una relación bidireccional entre el desarrollo del concepto de trabajo, el surgimiento de las diferentes escuelas de pensamiento administrativo, el desarrollo y cambios del rol del psicólogo organizacional y del trabajo, la evolución del concepto de psicología organizacional y del trabajo y las tendencias organizacionales, las cuales han caracterizado de manera significativa en la conformación, el diseño y las dinámicas organizacionales.
A partir de lo anterior, se pretende con la presente investigación efectuar un acercamiento hacía los diferentes desarrollos que ha tenido la Psicología Organizacional y del Trabajo y sus aportes más relevantes a las principales dinámicas, tendencias y retos organizacionales.
KW  - FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS SOCIALES
KW  - PRODUCCIÓN INTELECTUAL REGISTRADA - UNIVERSIDAD ICESI
KW  - PSICOLOGIA
KW  - PSICOLOGÍA DEL TRABAJO
KW  - PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL
ER  -