Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/handle/10906/79232
Registro completo de metadatos
Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Fajardo Ortíz, Mercedes | spa |
dc.contributor.author | Copete , Juan Camilo | spa |
dc.contributor.author | Rubio García , Paola | spa |
dc.coverage.spatial | Cali de Lat: 03 24 00 N degrees minutes Lat: 3.4000 decimal degrees Long: 076 30 00 W degrees minutes Long: -76.5000 decimal degrees. | spa |
dc.date.accessioned | 2016-04-07T07:30:42Z | - |
dc.date.available | 2015-01-01 | spa |
dc.date.available | 2016-04-07T07:30:42Z | - |
dc.date.issued | 2015-01-01 | spa |
dc.identifier.other | 280239 | spa |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10906/79232 | - |
dc.description | El creciente dinamismo de los mercados actuales ha hecho que las organizaciones deban estar en constante cambio para poder responder a las diferentes crisis y oportunidades que se presentan en el día a día; por este motivo la toma de decisiones no puede ser tomada a la ligera, pues una pequeña equivocación puede ser la sentencia de muerte para la organización. Es por lo anterior que para una toma de decisiones efectiva se debe tener la información precisa en el momento indicado, gracias a esto en el mundo empresarial se ha tomado cada vez más en serio el tema de transferencia de conocimientos, pues no se trata sólo de tener la información sino de saber usarla de la mejor manera posible. Desde la academia se han emprendido numerosas investigaciones que han permitido entender la importancia de la transferencia de conocimiento, tanto interorganizacional como Intraorganizacional, pues se ha determinado que el conocimiento es un activo sumamente valioso convirtiéndolo en un activo estratégico. | spa |
dc.description.abstract | The growing dynamism of the actual markets had made that organizations should be changing constantly in order to respond to the different crisis and opportunities that appears each day; due to this reason the decision making can ́t be taken lightly, because one little mistake could sign the death warrant for the company. It is for this that for an effective decision making the information should be precise in the correct moment, thanks to this in the busine ss world the concept of knowledge transfer had been taken seriously, besides it ́s not only important having the information but also owning the “know how” for using this data in the better way. From the academy numerous investigations had been undertaken t hat allowed understanding the importance of the knowledge transfer, in both cases interorganizational and inside the organization, as a result of that the academics had determined that the knowledge it is an asset extremely valuable converting it in an str ategic asset. | eng |
dc.format.extent | 22 páginas | spa |
dc.format.medium | Digital | spa |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Universidad Icesi | spa |
dc.rights | EL AUTOR, expresa que la obra objeto de la presente autorización es original y la elaboró sin quebrantar ni suplantar los derechos de autor de terceros, y de tal forma, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre éste. PARÁGRAFO: en caso de queja o acción por parte de un tercero referente a los derechos de autor sobre el artículo, folleto o libro en cuestión, EL AUTOR, asumirá la responsabilidad total, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos, la Universidad Icesi actúa como un tercero de buena fe. Esta autorización, permite a la Universidad Icesi, de forma indefinida, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, leyes y jurisprudencia vigente al respecto, haga publicación de este con fines educativos. Todo persona que consulte ya sea la biblioteca o en medio electrónico podrá copiar apartes del texto citando siempre la fuentes, es decir el título del trabajo y el autor. | spa |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | - |
dc.subject | Transferencia de conocimiento | spa |
dc.subject | Aprendizaje organizacional | spa |
dc.subject | Desempeño económico | spa |
dc.subject | Trabajos de grado | spa |
dc.subject | Economía | spa |
dc.subject | Departamento de Economía | spa |
dc.subject | Producción intelectual registrada - Universidad Icesi | spa |
dc.title | La transferencia de conocimiento dentro y fuera de las organizaciones | spa |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | spa |
dc.identifier.OLIB | http://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib?oid=280239 | spa |
dc.publisher.faculty | Facultad de Ciencias Administrativas y Económicas | spa |
dc.rights.accessrights | info:eu-repo/semantics/openAccess | spa |
dc.contributor.role | Asesor Tesis | spa |
dc.publisher.department | Departamento de Economía | spa |
dc.rights.license | Atribuci�n-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) | - |
dc.publisher.place | Santiago de Cali | spa |
dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f | - |
dc.type.local | Trabajo de grado | spa |
dc.identifier.instname | instname: Universidad Icesi | - |
dc.identifier.reponame | reponame: Biblioteca Digital | - |
dc.identifier.repourl | repourl: https://repository.icesi.edu.co/ | - |
dc.rights.coar | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | - |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | - |
dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | - |
Aparece en las colecciones: | Economía - Tesis |
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
---|---|---|---|---|
rubio_transferencia_conocimiento_2015.pdf | 293.29 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons