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    Actividad emprendedora. Colombia un país en reactivación: 2021-2022.
    (Universidad Icesi, 2022-08-01) Varela Villegas, Rodrigo; Arango, Carlos
    En este libro se ha dado énfasis a los entornos económicos y empresariales, pues es allí donde la política pública de apoyo a los procesos de creación y desarrollo de empresas tiene el mayor efecto. El hecho de que la economía colombiana se haya recuperado y presente, a la fecha de escritura de este informe, cifras muy favorables de crecimiento de algunos indicadores económicos (PIB, PIB-PC, tasa de empleo, índice GINI, porcentaje de población bajo línea de pobreza, etc.), aun con respecto a momentos prepandemia, es el resultado de un esfuerzo conjunto entre el gobierno y los empresarios y por ello se investigaron los programas y las acciones, que tanto el Gobierno como los empresarios pusieron en marcha para iniciar el proceso de recuperación [Rodrigo Varela Villegas].
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    Dinámica de la actividad empresarial en Colombia.
    (Universidad Icesi, 2020-06-01) Soler Libreros, Juan David
    Este libro está estructurado en la siguiente forma: los primeros cuatro capítulos explican el significado, alcances, modelo y metodología del estudio GEM. El capítulo 5 presenta los resultados de la Encuesta Nacional a Expertos en donde se analiza la situación de las 9 condiciones estructurales del entorno empresarial en Colombia. El capítulo 6 presenta un análisis de la actividad empresarial colombiana a través del modelo de la Tubería Empresarial. El capítulo 7 estudia el fenómeno de “Salidas Empresariales”. El capítulo 8 hace la caracterización de los empresarios por distintas variables y factores. El capítulo 9 presenta una caracterización de las empresas colombianas. El Capítulo 10 analiza el fenómeno de la actividad intra-empresarial. El capítulo 11 estudia el tema de financiación, y el capítulo 12 presenta las conclusiones y recomendaciones. Se incluyen en el documento varios anexos con información adicional.
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    Historia empresarial regional.
    (Universidad Icesi, 2020-01-01) Franco Correa, Isabella; Rincón Mondragón, Andrés Felipe; Corbelletta Rojas, Luigi Fernando; Asesor Tesis
    En nuestra región ha habido y hay gran variedad de organizaciones, algunas que se han quedado en el camino y otras, que a pesar de diferentes obstáculos han logrado tener un crecimiento significativo y seguir aportando a la sociedad. Asimismo, los empresarios que son quienes impulsan y sacan adelante estas organizaciones son sumamente importantes. Por lo anterior, el objetivo de esta investigación fue recopilar información de la historia empresarial regional incluyendo en esta tanto empresas como empresarios. Durante la realización de esta investigación se conoció cómo el Ingenio Manuelita, una de las empresas insignia de nuestra región, comenzó su operación, qué tropiezos ha tenido en el camino y cómo ha logrado su éxito, centrándose principalmente en el negocio de los Biocombustibles. Y también, se conoció la historia, experiencia y recorrido en relación a lo profesional de un personaje como Alfredo Carvajal Sinisterra, perteneciente a la familia dueña de otra organización insignia en nuestra región como lo es Carvajal. Todo lo anterior permitió concluir principalmente, en ambos casos, que siempre hay que tener un panorama amplio y claro a futuro de a dónde se quiere llegar y, que a pesar de las caídas hay que saber levantarse y seguir haciendo sacrificios para cosechar en un futuro todos los esfuerzos realizados.
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    Memorias de violencia y paz de empresarios del Valle del Cauca
    (Universidad Icesi., 2009-01-01) Vásquez Acosta, Beatriz Eugenia; Barón Porras, Luis Fernando; Asesor
    El siguiente trabajo procura servir como guía para personas interesadas en conocer más a fondo parte de la historia del Valle del Cauca y temas relacionados con los inicios del desarrollo comercial e industrial de esta región. También se espera que el contenido de este trabajo sirva como fuente de información para futuras investigaciones.
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    Una prioridad para empresarios colombianos : la construcción de un concepto de ética
    (Universidad Icesi, 2006-07-24) Bell Lemus, Gustavo
    Esta nación nuestra vive entre el dolor y el sufrimiento, en medio de un paraíso natural. Llevamos ya varios años, lustros, tratando de darnos una explicación que nos ayude a comprender por qué somos así, para tratar de cambiar nuestros comportamientos de tal forma que todos podamos vivir dignamente como seres humanos. Y esos esfuerzos han sido de diversa índole, desde diversas disciplinas, pero aunque en los últimos tiempos disponemos de una mayor lucidez para entendernos como sociedad aún distamos mucho de que ese conocimiento se traduzca en unas fórmulas más eficaces que nos permitan vivir en paz. Entre las diversas explicaciones que se han dado acerca de la época de dificultades que nos ha tocado vivir a los colombianos en los últimos decenios, les concedo una mayor pertinencia a aquellas que argumentan que la nuestra es una crisis generada en buena parte, por un proceso de modernización acelerado, que ha transformado de manera radical las organizaciones sociales, los sistemas económicos, las instituciones políticas y ante todo los referentes culturales que orientan los comportamientos de los ciudadanos.
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    Participación tenue, resultados imprecisos. Empresarios en las Comisiones de Verdad de América Latina.
    (Universidad Icesi, 2020-01-01) Barón Porras, Luis Fernando; Riascos, Catalina
    En Colombia, las formas de involucramiento de empresarios, emprendedores y empresas (EEE) en las violencias y el conflicto político armado del país siguen representado un desafío inmenso, responsable y creativo. Sin embargo, todavía son muy pocos los conocimientos y las metodologías que tenemos para su integración en procesos de memoria, historia y verdad, principalmente sobre las formas de su participación en Comisiones de la Verdad de otras partes del mundo. Este artículo ayuda a resolver esta ausencia, haciendo un análisis de la integración de estos agentes económicos en ocho de las nueve comisiones que se han realizado en América Latina. Nuestro estudio muestra que en los informes finales de estas Comisiones muy poco se incluyeron o se reportaron los vínculos y roles de los EEE, ni en los conflictos, ni en la búsqueda de la reconciliación y la convivencia. Por lo general, estos informes dan cuenta de las acciones y responsabilidades de los gobiernos, instituciones del Estado y sus fuerzas militares involucrados en las violencias, así como de los individuos y organizaciones que las enfrentaron. Los EEE, cuando aparecen, son presentados en dinámicas y episodios puntuales como cómplices de estas instituciones. Adicionalmente, las experiencias latinoamericanas permiten identificar tres grandes retos para la participación de EEE en la Comisión para el Esclarecimiento de la Verdad de Colombia: 1) la construcción de confianzas y credibilidad en las instituciones por parte de los EEE; 2) el diseño de mecanismos y garantías de anonimato y privacidad para sus versiones, y 3) la construcción de estructuras de mediano y largo plazo que ayuden a conocer y comprender la complejidad de las formas como se vincularon o fueron vinculados los EEE al conflicto, y las afectaciones y responsabilidades producidas por esos vínculos.
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    Determinantes de las aspiraciones de crecimiento de los empresarios.
    (Universidad Icesi, 2020-01-01) Giraldo Marulanda, Julieth Camila; Hernández González, Yirli Tatiana; Lambardi, Germán Daniel; Asesor Tesis
    Este trabajo tiene como principal objetivo determinar los factores que influyen en las aspiraciones de crecimiento de los diferentes empresarios basándose en distintos estudios acerca de emprendimiento y negocios. Los resultados de estas investigaciones implican que existen múltiples elementos que definen las expectativas de expansión de los emprendedores entre ellos las características personales del empresario, las cualidades de la firma y ciertos aspectos a nivel institucional del país. En el caso de las características personales del empresario, se observó grandes distinciones principalmente en relación con el género, nivel de educación, experiencia laboral y aversión al riesgo, donde se concluyó que hay menores aspiraciones de crecimiento si el individuo es mujer, esta misma tendencia se encontró cuando el empleador estaba poco cualificado o tenía una experiencia laboral mínima, así mismo encontramos que las personas que tienen mayor prevención a los riesgos o miedo al fracaso suelen mantener sus expectativas de forma moderada donde se mantenga la estabilidad económica de sus empresas. En cuanto a las cualidades de la firma, se tuvieron en cuenta las singularidades y volúmenes de las ventas y el comercio exterior, en los cuales se observó claramente que tenían un efecto positivo dentro de las intenciones de crecimiento empresarial. Por último, se consideraron particularidades de los países, tales como los impuestos y la corrupción que limitan las perspectivas de expansión de losagentes de mercado.
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    Revista oportunidades y negocios de Corea del Sur.
    (Universidad Icesi, 2020-01-01) Cañas Acosta, Kevin Steven; Zuluaga Gómez, Leidy Vanessa; Asesor Tesis
    A través de este proyecto de grado se quiere dar conocer a los inversionistas, empresarios y público de interés de Colombia, la diversidad de oportunidades de negocios en los diferentes sectores económicos del mercado surcoreano gracias las relaciones diplomáticas y acuerdos comerciales, especialmente el Tratado de Libre Comercio (TLC) que es el acuerdo comercial que impulsa un mayor dinamismo en el intercambio de bienes y servicios, entre Colombia y Corea del Sur. Se investigaron temas económicos y políticos para dar una amplia visión del perfil macroeconómico coreano actual, lo cual, les permite a los inversionistas y empresarios tener información del país. También se analizó información detallada del comercio exterior de este gigante asiático, indicando cuáles pueden ser los potenciales productos y servicios para exportar desde nuestro país hasta dicho destino, también se investigaron las diferentes relaciones bilaterales que entablan ambas naciones que permiten una relación más estrecha y confiable. De igual manera este proyecto incluye las medidas arancelarias y medidas no arancelarias que son requeridas para un proceso de comercio exterior y también algunos tips para negociar en Corea del Sur
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    Resiliencia del emprendimiento en México. Los casos de las crisis económicas del COVID-19 y subprime.
    (Universidad Icesi, 2022-11-03) Saavedra Leyva, Rafael Eduardo; Martínez Sidón, Gilberto; Osorio Novela, Germán
    El objetivo del artículo fue analizar la resiliencia del emprendimiento mexicano ante contextos de las crisis económicas 2020 y 2008. Se aplicó la técnica de descomposición de ciclo y tendencia de Hodrick-Prescott sobre el producto interno bruto, con el fin de determinar el periodo de caída y recuperación de la actividad económica. Además, se calcularon indicadores de recuperación y resistencia sobre el emprendimiento para determinar el grado de resiliencia. Los resultados muestran que el emprendimiento fue resiliente en aproximadamente el 16% de las entidades mexicanas ante la crisis sanitaria, caracterizadas por una importante resistencia y recuperación, mientras que en la crisis subprime fue del 25%.
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    Percepción del crecimiento y la diversificación en emprendimientos bogotanos : para reflexionar
    (Universidad Icesi, 2009-09-04) Vaca Vaca, Patricia; Fracica Naranjo, Germán; Sepúlveda Calderón, María del Pilar
    Este artículo nace de la investigación "El empresario bogotano y su acción" que tiene como objetivo estudiar al empresario fundador en Bogotá (Colombia), desde la dinámica de las interrelaciones que el empresario establece entre su propio ser, familia y trabajo, interactuando en un contexto determinado. Para esta investigación se definen seis categorías de análisis, pero este artículo se centra en una: las percepciones del empresario frente al crecimiento de su empresa de acuerdo con la etapa en la que se encuentra. Las conclusiones dan cuenta que sentimientos, necesidades, percepciones, crisis y motivaciones del empresario, se transforman a medida que la empresa progresa que las posibilidades de obtener altas tasas de crecimiento se empiezan a agotar y que cada etapa de transición demanda nuevos estilos de dirección.