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Prácticas y evolución de los recursos humanos en las organizaciones colombianas

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Fecha

2013-06-01

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Universidad Icesi

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Resumen

This paper presents a state of art of human resources historical overview in Colombia, the studies that have been done, the concept evolution in the course of the time and how at present time, the human talent management approaches to the corporate strategy as a competitive advantage. The goal of this paper is to show in the real field how successful companies works and how much the human factor influence in such status, whereby presents the results from Great Place to Work®, that is the institute in charge of generate the list of the worldwide best companies to work in the year 2011. In addition analyzes the list of top prestigious companies in the year 2011 by Revista Dinero one of the most business magazing in Colombia. From this results two companies distinguish that exemplify how to achieve the financial successful and reputation from a human resources approach. Companies are ALMACENES EXITO (Third company in sales growth, place No 14 in Great Place To Work and is one of the most recognized company) and BELCORP ( Place No. 21 in Great Place To Work, place No. 65 in ranking of Colombia´s biggest companies and place No. 12 ranking of recognized companies by Revista Semana.

Abstract

Resumo

Descripción

Este documento presenta un panorama histórico de los Recursos Humanos en Colombia, los estudios que se han hecho, la evolución del concepto en el transcurso del tiempo y cómo actualmente se enfoca la gestión del talento humano a la estrategia corporativa como ventaja competitiva. Este trabajo pretende ver en el campo real cómo funcionan las empresas exitosas y que tanto incide el factor humano en dicho prestigio, para lo cual se presentan los resultados del Great Place to Work®, instituto encargado de generar la lista de las mejores empresas para trabajar a nivel mundial en el año 2011; igualmente se analiza la lista de las empresas más reputadas en el año 2011. De estos resultados se hace énfasis en dos empresas que ejemplifican cómo se alcanza el éxito financiero y reputacional desde una perspectiva de recursos humanos: ALMACENES ÉXITO (tercera empresa en crecimiento en ventas, puesto No. 14 en Great Place To Work y está como una de las empresas más reputadas) y BELCORP (puesto No. 21 en Great place To Work, puesto No. 65 en el ranking de las empresas más grandes de Colombia por la Revista Semana y puesto No. 12 en el ranking de las empresas más reputadas por la Revista Dinero). Finalmente se concluye sobre la experiencia de estas empresas, sus resultados y la relevancia que se da a la Gestión Humana apoyando fuertemente lo que se expone en la teoría.

Palabras clave

Facultad de Ciencias Administrativas y Económicas, Producción intelectual registrada - Universidad Icesi, Administración, Talento humano, Gestión humana, Recursos humanos, Administración de recursos humanos, Human talent, Financial success, Reputation, Comprehensive strategy, Colombia

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