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Selección organizacional: resiliencia y desempeño de las pymes en la era de la COVID-19.

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dc.audienceComunidad Universidad Icesi - Investigadoresspa
dc.citation.issue158
dc.citation.volume37
dc.contributor.authorGarcía-Contreras, Rigoberto
dc.contributor.authorValle-Cruz, David
dc.contributor.authorCanales-García, Rosa Azalea
dc.coverage.spatialCali de Lat: 03 24 00 N degrees minutes Lat: 3.4000 decimal degrees Long: 076 30 00 W degrees minutes Long: -76.5000 decimal degreesspa
dc.creator.emailrgarciac@uaemex.mxspa
dc.creator.emaildavacr@uaemex.mxspa
dc.creator.emailazalea_canales@hotmail.comspa
dc.date.accessioned2021-11-17T15:33:21Z
dc.date.available2021-11-17T15:33:21Z
dc.date.issued2021-11-15
dc.description.abstractEl objetivo del presente artículo fue analizar la perspectiva actual de las pymes ante la crisis de la COVID-19, así como analizar la asociación e incidencia de la resiliencia organizacional en su desempeño durante este periodo crítico. Para probar las hipótesis, se realizó un estudio transversal con una muestra de 112 responsables de pymes en dos países de América Latina (México y Chile). Los métodos utilizados fueron análisis descriptivo de datos, correlación bivariada y redes neuronales artificiales. Los resultados descriptivos demuestran el impacto de la crisis de la COVID-19; además, los resultados prueban la relación e incidencia positiva de la resiliencia en el desempeño de las pymes.spa
dc.format.extent11 páginasspa
dc.format.mediumDigitalspa
dc.format.mimetypepdf
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.18046/j.estger.2021.158.4291
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Icesispa
dc.identifier.issn0123-5923
dc.identifier.reponamereponame:Biblioteca Digitalspa
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.icesi.edu.co/spa
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10906/89591
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad Icesispa
dc.publisher.departmentDepartamento de Gestión Organizacionalspa
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias Administrativas y Económicasspa
dc.publisher.placeSantiago de Calispa
dc.publisher.programAdministración de Empresasspa
dc.relation.citationendpage84
dc.relation.citationstartpage73
dc.rightsEL AUTOR, expresa que la obra objeto de la presente autorización es original y la elaboró sin quebrantar ni suplantar los derechos de autor de terceros, y de tal forma, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre éste. PARÁGRAFO: en caso de queja o acción por parte de un tercero referente a los derechos de autor sobre el artículo, folleto o libro en cuestión, EL AUTOR, asumirá la responsabilidad total, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos, la Universidad Icesi actúa como un tercero de buena fe. Esta autorización, permite a la Universidad Icesi, de forma indefinida, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, leyes y jurisprudencia vigente al respecto, haga publicación de este con fines educativos Toda persona que consulte ya sea la biblioteca o en medio electrónico podrá copiar apartes del texto citando siempre la fuente, es decir el título del trabajo y el autor.spa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subject.armarcResiliencia organizacionalspa
dc.subject.armarcCambio organizacionalspa
dc.subject.armarcRedes neuronales (Computadores)spa
dc.subject.armarcCOVID-19 (Enfermedad)spa
dc.subject.armarcCrisis económicaspa
dc.subject.armarcPequeña y mediana empresaspa
dc.subject.lcshOrganizational resiliencespa
dc.subject.lcshOrganizational changeeng
dc.subject.lcshNeural networks (Computer science)eng
dc.subject.lcshCOVID-19 (Disease)spa
dc.subject.lcshDepressionseng
dc.subject.lcshSmall and Medium Businesseng
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dc.subject.lcshurihttp://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85095525
dc.subject.lcshurihttp://id.loc.gov/authorities/subjects/sh90001937
dc.subject.lcshurihttp://id.loc.gov/authorities/subjects/sh2020000570
dc.subject.lcshurihttp://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85037057
dc.subject.lcshurihttp://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85123568
dc.subject.ocdeEnfermedades epidémicasspa
dc.subject.ocdeEpidemic diseaseseng
dc.subject.ocdeCrisis económicaspa
dc.subject.ocdeDepressionseng
dc.subject.ocdePequeñas empresasspa
dc.subject.ocdeSmall enterpriseseng
dc.subject.ocdeEpidemiasspa
dc.subject.ocdeEpidemicseng
dc.subject.proposalSelección organizacionalspa
dc.subject.proposalResiliencia organizacionalspa
dc.subject.proposalDesempeñospa
dc.subject.proposalCOVID-19spa
dc.subject.proposalRedes neuronales artificialesspa
dc.subject.spinesEstructura administrativaspa
dc.subject.spinesAdministrative structureeng
dc.subject.spinesCrisis económicaspa
dc.subject.spinesDepressionseng
dc.subject.spinesEmpresas pequeñasspa
dc.subject.spinesEnterprises smalleng
dc.subject.spinesEnfermedades epidémicasspa
dc.subject.spinesEpidemic diseaseseng
dc.subject.unescoOrganizational change
dc.subject.unescoCambio organizacionaleng
dc.subject.unescoInteligencia artificialspa
dc.subject.unescoArtificial intelligenceeng
dc.subject.unescoEpidemiaspa
dc.subject.unescoEpidemicseng
dc.subject.unescoRecesión económicaspa
dc.subject.unescoEconomic recessioneng
dc.subject.unescoPequeña empresaspa
dc.subject.unescoSmall enterprises
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dc.subject.unescourihttp://vocabularies.unesco.org/thesaurus/concept3052
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dc.subject.unescourihttp://vocabularies.unesco.org/thesaurus/concept9673
dc.titleSelección organizacional: resiliencia y desempeño de las pymes en la era de la COVID-19.spa
dc.title.alternativeOrganizational selection: SMEs resilience and performance in COVID-19 age.spa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_6501spa
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85spa
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dc.type.localArtículospa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersionspa

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Estudios gerenciales Vol. 37 No. 158 Especial N°. 1