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Desempeño del individuo: influencia del aprendizaje organizacional y de la flexibilidad individual

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dc.audienceComunidad Universidad Icesispa
dc.contributor.advisorBuenaventura Vera, Guillermospa
dc.contributor.authorCardona García, Paola Andreaspa
dc.contributor.roleAsesorspa
dc.coverage.spatialCali de Lat: 03 24 00 N degrees minutes Lat: 3.4000 decimal degrees Long: 076 30 00 W degrees minutes Long: -76.5000 decimal degrees.spa
dc.creator.degreeDiseñador de medios interactivosspa
dc.creator.emailpaolaandrea187@hotmail.comspa
dc.date.accessioned2013-09-18T14:54:20Z
dc.date.available2013-09-18T14:54:20Z
dc.date.issued2012-01-01
dc.description.abstractCon este proyecto de investigación, y dada la importancia del capital psicológico en la actualidad, en este trabajo se han realizado diversas búsquedas de documentos investigativos y un trabajo de campo en el cual se establecen los posibles factores que pueden influir tanto positiva como negativamente en el desarrollo de la flexibilidad individual de una persona, en su desempeño y su capacidad de aprendizaje grupal.spa
dc.format.extent47p.spa
dc.format.mediumDigitalspa
dc.identifier.OLIBhttp://biblioteca2.icesi.edu.co/cgi-olib/?infile=details.glu&loid=254205&rs=1533432&hitno=2
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Icesi
dc.identifier.reponamereponame:Biblioteca Digital
dc.identifier.repourlrepourl:https://repository.icesi.edu.co/
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10906/70181
dc.language.isospaspa
dc.publisherUniversidad Icesispa
dc.publisher.departmentEconomía y Negocios Internacionalesspa
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias Administrativas y Económicasspa
dc.publisher.placeSantiago de Calispa
dc.publisher.programEconomía y Negocios Internacionalesspa
dc.rightsEL AUTOR, expresa que la obra objeto de la presente autorización es original y la elaboró sin quebrantar ni suplantar los derechos de autor de terceros, y de tal forma, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre éste. PARÁGRAFO: en caso de queja o acción por parte de un tercero referente a los derechos de autor sobre el artículo, folleto o libro en cuestión, EL AUTOR, asumirá la responsabilidad total, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos, la Universidad Icesi actúa como un tercero de buena fe. Esta autorización, permite a la Universidad Icesi, de forma indefinida, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, leyes y jurisprudencia vigente al respecto, haga publicación de este con fines educativos Toda persona que consulte ya sea la biblioteca o en medio electróico podrá copiar apartes del texto citando siempre la fuentes, es decir el título del trabajo y el autor.spa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subject.ddcTG658.406/C268dspa
dc.subject.proposalFACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y ECONÓMICASspa
dc.subject.proposalPRODUCCIÓN INTELECTUAL REGISTRADA - UNIVERSIDAD ICESIspa
dc.subject.proposalAPRENDIZAJE ORGANIZACIONALspa
dc.subject.proposalCOMPORTAMIENTO ORGANIZACIONALspa
dc.subject.proposalCAPITAL INTELECTUALspa
dc.subject.proposalTRABAJO EN GRUPOspa
dc.titleDesempeño del individuo: influencia del aprendizaje organizacional y de la flexibilidad individualspa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.type.coarversionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisspa
dc.type.localTrabajo de gradospa
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersionspa

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