Cuando no ser reconocido es el objetivo

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Fecha
2005-01-01
Autores
Director de tesis/Asesor
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Publicador
Universidad Icesi
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Resumen
En este caso se plantea el cuestionamiento de la integrante de una organizaciónn con respecto a la proyección de la imagen corporativa de su empresa en el contexto colombiano.Por lo tanto se muestra la incidencia de la violencia en el sector pecuario. Clara trabaja enm CBV la cual es una empresa familiar, que ha desplegado una politica promocional de bajo perfil para asegurar su permanencia, protección y salvaguardar su imagen corporativa, debido a las condiciones de violencia en Colombia.
Descripción
Palabras clave
Citación
ARK
ARXIV
Barcode
Bibcode
EAN13
DOI
EISSN
GOVDOC
Handle
IGSN
ISBN
ISMN
ISSN
ISTC
ISSN-L
LSID
Local
Other
OLIB
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