Inclusión laboral de personas con discapacidad y su impacto en las organizaciones : estudio de caso de cuatro empresas del sector manufacturero ubicadas en la ciudad de Cali

Abstract

Este estudio de caso examinó, a partir de encuestas y entrevistas aplicadas a tres grupos de interés laboralmente activos en cuatro empresas manufactureras de la Ciudad de Cali, sobre cuales consideran son los impactos que han generado las personas con discapacidad al interior de las organizaciones a través de la inclusión laboral, permitiendo definir los principales aportes y cambios a nivel interno y externo en las organizaciones. Sirviendo como una clara evidencia de los beneficios que pueden tener las empresas al realizar procesos de inclusión laboral de personas con discapacidad en sus organizaciones.